Heb je het gevoel dat je team nog niet optimaal functioneert? Wil je als team effectiever en doelgerichter samenwerken? Dan is teamontwikkeling iets voor jou!

Waar is mijn teamontwikkeling op gericht?

Het vertrekpunt is jouw ontwikkelvraag. De ODC-meting zet ik in voor meer inzicht en bewustwording. ODC staat voor Odin Development Compass, een meetinstrument om je onbewuste drijfveren in kaart te brengen. Deze meting in combinatie met persoonlijke gesprekken en team workshops, zorgt voor begrip en bewustwording op het gebied van natuurlijke kracht en het te ontwikkelen potentieel. Ook wordt de kwetsbaarheid van het team duidelijk.

Wat kunnen de uitkomsten zijn van mijn teamontwikkeling?

• Een efficiënter werkend team
• Teamleden doen waar ze goed in zijn en krijgen energie van hun werk, wat leidt tot een energieker en gelukkiger samenwerkend team
• Betere samenwerking
• Mooiere resultaten
• Verbeterde communicatie
  
  

Hoe ziet het traject met betrekking tot teamontwikkeling eruit?

Dit is een op maat gemaakt traject waarbij jouw ontwikkelvraag centraal staat.

Onderdelen die in ieder geval terugkomen zijn:

• Een startgesprek om doelstellingen en verwachtingen van het ontwikkeltraject concreet te maken en te optimaliseren
• Ieder teamlid start met een ODC-meting en ontvangt hier terugkoppeling op
• Een feedbackgesprek over de uitkomsten van de meting
• Sessie met het hele team
  
  Aangezien dit een op maat gemaakt programma is, zal ik naar aanleiding van een gratis kennismakingsgesprek een offerte maken.

Interesse in de teamontwikkeling? Neem dan geheel vrijblijvend contact op.